خلاصه کتاب: 27 چالش مدیران

آنچه در چکیده کتاب «27 چالش مدیران» می‌آموزید

کارمندان شرکت تحقیقات و آموزش مدیریت «Rainmaker Thinking» متعلق به بروس تالگان در 20 سال گذشته از صدها هزار مدیر شرکت‌کننده در سمینارها، جلسات و مصاحبه‌ها پرسیده‌اند که سخت‌ترین شرایط برای یک مدیر چیست؟ تالگان بر اساس این تحقیقات 27 چالش معمول مدیریتی را مشخص و در 7 گروه دسته‌بندی کرده است که عبارت‌اند از: مدیر جدید بودن، آموزش مدیریت فردی به کارمندان، مدیریت عملکرد، مدیریت رفتارها، مدیریت کارمندان برتر و مدیریت عوامل غیرقابل کنترل. او روش‌ها و رویکردهایی کاربردی به رهبران ارائه می‌دهد تا بر این چالش‌ها غلبه کنند و معتقد است مدیریت عالی به روابط منظم و برنامه‌ریزی‌شده با زیردستان و به‌کارگیری موثرترین تکنیک‌های مدیریتی بستگی دارد. همچنین بر اهمیت گفتگوهای ساختارمند، پرمحتوا، مداوم و دونفره با هر کارمند درباره وظایفش تاکید می‌کند. مدیر سبز مطالعه این راهنمای معتبر که نتیجه تحقیقات فراوان است را به تمام مدیران پیشنهاد می‌کند.   [membership_protected_links]